По датам

1998

1999

2000

2001

2002

2003

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

2012

2013

2014

Введите даты для поиска:

от
до

Полезное

Выборки

Постановление Администрации ЗАТО г. Железногорск от 20.06.2013 N 978 "Об утверждении Положения о выезде из Российской Федерации работников Администрации ЗАТО г. Железногорск, имеющих допуск к совершенно секретным сведениям, отнесенным к государственной тайне"



АДМИНИСТРАЦИЯ ЗАКРЫТОГО АДМИНИСТРАТИВНО-ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ Г. ЖЕЛЕЗНОГОРСК КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 20 июня 2013 г. № 978

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ВЫЕЗДЕ ИЗ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
РАБОТНИКОВ АДМИНИСТРАЦИИ ЗАТО Г. ЖЕЛЕЗНОГОРСК, ИМЕЮЩИХ
ДОПУСК К СОВЕРШЕННО СЕКРЕТНЫМ СВЕДЕНИЯМ, ОТНЕСЕННЫМ
К ГОСУДАРСТВЕННОЙ ТАЙНЕ

В соответствии со статьей 24 Закона Российской Федерации от 21.07.1993 № 5485-1 "О государственной тайне", статьей 15 Федерального закона от 15.08.1996 № 114-ФЗ "О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию", постановлением Правительства Российской Федерации от 05.01.2004 № 3-1 "Об утверждении Инструкции по обеспечению режима секретности в Российской Федерации", постановляю:
1. Утвердить Положение о выезде из Российской Федерации работников Администрации ЗАТО г. Железногорск, имеющих допуск к совершенно секретным сведениям, отнесенным к государственной тайне (Приложение № 1).
2. Управлению по правовой и кадровой работе Администрации ЗАТО г. Железногорск (Л.В.Ридель) в срок до 20.06.2013 провести работу по заключению дополнительных соглашений к трудовым договорам с работниками Администрации ЗАТО г. Железногорск (далее - Администрация), имеющими допуск к совершенно секретным сведениям, отнесенным к государственной тайне, о временном ограничении права на выезд из Российской Федерации.
3. Ведущему специалисту секретного делопроизводства Администрации (Т.Ю.Ралько) провести работу по подготовке к принятию Главой администрации ЗАТО г. Железногорск решений о временном ограничении права на выезд из Российской Федерации в отношении работников Администрации, имеющих допуск к совершенно секретным сведениям, отнесенным к государственной тайне.
4. Работникам Администрации, имеющим допуск к совершенно секретным сведениям, отнесенным к государственной тайне, в течение 5 рабочих дней с момента вступления в силу настоящего постановления передать на хранение ведущему специалисту секретного делопроизводства Администрации паспорта, удостоверяющие личность гражданина Российской Федерации, по которым граждане Российской Федерации осуществляют выезд из Российской Федерации и въезд в Российскую Федерацию.
5. Общему отделу Управления делами Администрации (Л.В.Машенцева) довести до сведения населения настоящее постановление через газету "Город и горожане".
6. Отделу общественных связей Администрации ЗАТО г. Железногорск (Д.В.Савочкин) разместить настоящее постановление на официальном сайте муниципального образования "Закрытое административно-территориальное образование Железногорск Красноярского края" в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
7. Контроль над исполнением постановления оставляю за собой.
8. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования.

Глава администрации
ЗАТО г. Железногорск
С.Е.ПЕШКОВ





Приложение № 1
к постановлению Администрации
ЗАТО г. Железногорск
от 20 июня 2013 г. № 978

ПОЛОЖЕНИЕ
О ВЫЕЗДЕ ИЗ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ РАБОТНИКОВ
АДМИНИСТРАЦИИ ЗАТО Г. ЖЕЛЕЗНОГОРСК, ИМЕЮЩИХ
ДОПУСК К СОВЕРШЕННО СЕКРЕТНЫМ СВЕДЕНИЯМ,
ОТНЕСЕННЫМ К ГОСУДАРСТВЕННОЙ ТАЙНЕ

I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Настоящее Положение о выезде из Российской Федерации работников Администрации ЗАТО г. Железногорск, имеющих допуск к совершенно секретным сведениям, отнесенным к государственной тайне (далее - Положение), разработано в соответствии с Федеральным законом от 15.08.1996 № 114-ФЗ "О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию", Законом Российской Федерации от 21.07.1993 № 5485-1 "О государственной тайне", постановлением Правительства Российской Федерации от 05.01.2004 № 3-1 "Об утверждении Инструкции по обеспечению режима секретности в Российской Федерации". Положение определяет порядок оформления разрешений на выезд работников Администрации ЗАТО г. Железногорск (далее - Администрация), имеющих допуск к совершенно секретным сведениям, отнесенным к государственной тайне (далее - работники), из Российской Федерации в служебные командировки, по частным делам и на отдых, а также порядок получения, сдачи и последующего хранения паспортов, удостоверяющих личность гражданина Российской Федерации, по которым граждане Российской Федерации осуществляют выезд из Российской Федерации и въезд в Российскую Федерацию (далее - паспорт).
2. Работники, осведомленные в совершенно секретных сведениях, выезжают из Российской Федерации при наличии решения Главы администрации ЗАТО г. Железногорск (далее - Глава администрации) или должностного лица, временно исполняющего его обязанности на основании распоряжения Администрации, если указанное должностное лицо имеет допуск к сведениям, составляющим государственную тайну, не ниже второй формы (далее - должностное лицо). Указанные в настоящем пункте должностные лица принимают также решения о возможности оформления паспорта работникам.
3. Для выезда из Российской Федерации работников Администрации, осведомленных в секретных сведениях или не имеющих допуска к сведениям, составляющим государственную тайну, разрешение не требуется.
4. В соответствии со статьей 15 Федерального закона от 15.08.1996 № 114-ФЗ "О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию" право на выезд из Российской Федерации работников может быть временно ограничено в установленном законом порядке, если они осведомлены в совершенно секретных сведениях, отнесенных к государственной тайне в соответствии с Законом Российской Федерации от 21.07.1993 № 5485-1 "О государственной тайне", и заключили трудовой договор, предполагающий временное ограничение права на выезд из Российской Федерации. Срок ограничения не может превышать пяти лет со дня последнего ознакомления работника с совершенно секретными сведениями.
В случае, если имеется заключение Межведомственной комиссии по защите государственной тайны о том, что совершенно секретные сведения, в которых работник был осведомлен на день подачи заявления о выезде из Российской Федерации, сохраняют соответствующую степень секретности, то указанный в трудовом договоре срок ограничения права на выезд из Российской Федерации может быть продлен Межведомственной комиссией по рассмотрению обращений граждан Российской Федерации в связи с ограничениями их права на выезд из Российской Федерации. При этом срок ограничения права на выезд не должен превышать в общей сложности десять лет, включая срок ограничения, установленный трудовым договором, со дня последнего ознакомления работника с совершенно секретными сведениями.
5. Решение об ограничении права на выезд из Российской Федерации может быть обжаловано работником в порядке, установленном статьей 17 Федерального закона от 15.08.1996 № 114-ФЗ "О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию".

II. ПОРЯДОК ОФОРМЛЕНИЯ И ПОЛУЧЕНИЯ ПАСПОРТОВ

6. При необходимости оформления паспортов работники, осведомленные в совершенно секретных сведениях, подают заявления на имя Главы администрации или должностного лица с указанием цели оформления паспорта.
7. Заявление работника, осведомленного в совершенно секретных сведениях, направляется ведущему специалисту секретного делопроизводства Администрации, который в течение 5 рабочих дней с момента поступления заявления готовит заключение об осведомленности в совершенно секретных сведениях (далее - заключение об осведомленности) по форме согласно приложению № 1 к настоящему Положению и проект решения о временном ограничении права работника на выезд из Российской Федерации или возможности выдачи паспорта и выезда из Российской Федерации (далее - решение о временном ограничении или возможности выезда из Российской Федерации) по форме согласно приложению № 2 к настоящему Положению и представляет подготовленные документы Главе администрации или должностному лицу для принятия решения о возможности оформления паспорта работнику.
8. В случае принятия положительного решения работники оформляют и получают паспорта самостоятельно через государственные органы, оформляющие паспорта, по месту жительства.
9. Если срок действия паспорта истек, оформление и получение нового паспорта осуществляется в порядке, определенном в пунктах 6 - 8 настоящего Положения.

III. ПОРЯДОК СДАЧИ, ХРАНЕНИЯ, УЧЕТА ПАСПОРТОВ
И ВЫДАЧИ СДАННЫХ НА ХРАНЕНИЕ ПАСПОРТОВ

10. Работники в пятидневный срок с момента выдачи им государственными органами паспортов, а также после возвращения из поездки за границу, обязаны сдать их на хранение ведущему специалисту секретного делопроизводства Администрации.
11. Ведущим специалистом секретного делопроизводства Администрации ведется учет принятых на хранение паспортов, а также паспортов, выданных на срок санкционированной в установленном порядке поездки работников за границу, по форме согласно приложению № 3 к настоящему Положению.
12. Работникам, осведомленным в совершенно секретных сведениях, если не истек срок временного ограничения в их выезде из Российской Федерации, при увольнении с муниципальной службы сданные на хранение паспорта выдаются на руки только с разрешения Главы администрации или должностного лица.
Если решением Главы администрации или должностного лица право работников, уволенных с муниципальной службы и осведомленных в совершенно секретных сведениях, на выезд из Российской Федерации временно ограничено, их сданные на хранение паспорта передаются на дальнейшее хранение до истечения срока временного ограничения в государственный орган, осуществивший выдачу паспорта. Ведущий специалист секретного делопроизводства Администрации уведомляет работника об изменении места хранения паспорта.
Решение о выдаче сданных на хранение паспортов работникам, осведомленным в совершенно секретных сведениях, при увольнении с муниципальной службы принимается Главой администрации или должностным лицом на основании мотивированного заявления работника и заключения об осведомленности.

IV. ПОРЯДОК ПОЛУЧЕНИЯ РАЗРЕШЕНИЯ
НА ВЫЕЗД ИЗ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

13. Для получения разрешения на выезд из Российской Федерации все работники, осведомленные в совершенно секретных сведениях, не позднее чем за один месяц до планируемого выезда (за исключением случаев, связанных с тяжелым состоянием здоровья или смертью близких родственников, перечень которых определяется в соответствии со статьей 14 Семейного кодекса Российской Федерации), близких родственников супруга (супруги), и иными обстоятельствами, не терпящими отлагательства) подают заявление (при направлении в служебную командировку - служебную записку) на имя Главы администрации или должностного лица. В заявлении (служебной записке) указываются страна, в которую планируется выезд, цель, сроки выезда, вид транспорта, реквизиты туристической фирмы (агентства) или установочные данные на приглашающее лицо (в случае выезда за пределы территории Российской Федерации по частным делам и на отдых).

15. Заявление (служебная записка) работника передается ведущему специалисту секретного делопроизводства Администрации, который по результатам изучения всех необходимых материалов в течение 5 рабочих дней с момента поступления заявления (служебной записки) готовит заключение об осведомленности и проект решения о временном ограничении или возможности выезда из Российской Федерации и представляет подготовленные документы Главе администрации или должностному лицу для принятия решения о возможности выдачи паспорта и выезда работника из Российской Федерации или о временном ограничении права работника на выезд из Российской Федерации с указанием срока такого ограничения.
16. Глава администрации или должностное лицо принимает решение о временном ограничении или возможности выезда из Российской Федерации работника и утверждает заключение об осведомленности работника. Принятое решение доводится до сведения работника ведущим специалистом секретного делопроизводства Администрации под роспись с проставлением даты ознакомления.
17. В случае принятия решения о возможности выезда из Российской Федерации заместитель Главы администрации ЗАТО г. Железногорск по безопасности и взаимодействию с правоохранительными органами проводит инструктаж работнику о правилах пребывания за границей.





Приложение № 1
к п. 7 Положения о выезде из Российской
Федерации работников Администрации
ЗАТО г. Железногорск, имеющих
допуск к совершенно секретным
сведениям, отнесенным к
государственной тайне

УТВЕРЖДАЮ
Глава администрации
ЗАТО г. Железногорск
________________________
(подпись, фамилия, И.О.)

"____" _________ 20__ г.

М.П.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ
ОБ ОСВЕДОМЛЕННОСТИ ГРАЖДАНИНА В СОВЕРШЕННО
СЕКРЕТНЫХ СВЕДЕНИЯХ

1. ________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество гражданина, время работы в организации, должность)
2. ________________________________________________________________________
(форма допуска (первая или вторая), его номер и дата согласования)
3. ________________________________________________________________________
(наивысшая степень секретности сведений, с которыми ознакомлен гражданин,
дата последнего документально подтвержденного ознакомления гражданина с
совершенно секретными сведениями)
4. ________________________________________________________________________
(посещал ли министерства, ведомства, предприятия, учреждения, организации,
воинские части, режимные объекты, полигоны и т.п., степень секретности
сведений, с которыми гражданин знакомился, дата последнего документального
подтвержденного посещения и ознакомления гражданина с совершенно секретными
сведениями)
5. ________________________________________________________________________
(участие в совещаниях и т.п. по вопросам, содержащим государственную тайну,
степень секретности обсуждавшихся вопросов, дата последнего документально
подтвержденного участия в такого рода совещаниях)
6. ________________________________________________________________________
(осведомленность в государственной тайне по предыдущим местам работы
гражданина, дата последнего документально подтвержденного ознакомления
гражданина с совершенно секретными сведениями)
7. ________________________________________________________________________
(вывод об осведомленности в совершенно секретных сведениях с учетом всех
материалов)
8. ________________________________________________________________________
(аргументированное мнение о возможности выезда за границу с учетом
осведомленности в совершенно секретных сведениях или об отказе в выезде за
границу с указанием срока ограничения)

Заместитель Главы администрации Ведущий специалист секретного
ЗАТО г. Железногорск по безопасности делопроизводства Администрации
и взаимодействию с правоохранительными ЗАТО г. Железногорск
органами
___________________________ __________________________
(ф.и.о., подпись) (ф.и.о., подпись)
"___" _____________ 20__ г. "___" _____________ 20__ г.





Приложение № 2
к п. 7 Положения о выезде из Российской
Федерации работников Администрации
ЗАТО г. Железногорск, имеющих
допуск к совершенно секретным
сведениям, отнесенным к
государственной тайне

РЕШЕНИЕ
О ВРЕМЕННОМ ОГРАНИЧЕНИИ ПРАВА ВЫЕЗДА
ИЗ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ДО __________________
(дата ограничения)
ИЛИ ВОЗМОЖНОСТИ ВЫДАЧИ ПАСПОРТА И ВЫЕЗДА
ИЗ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

__________________________________________ гражданина Российской Федерации,
(цель, государство, срок выезда)
___________________________________________________________________________
(ф.и.о., дата рождения)
допущенного (допускавшегося) к совершенно секретным сведениям, с учетом его
осведомленности в этих сведениях (заключение об осведомленности № ______ от
"___" ________ 20__ г.) __________________________________________________.
(содержание решения)
Дата заключения трудового договора, предполагающего временное ограничение
права на выезд из Российской Федерации: "___" _________ 20__ г.
Дата принятия решения о доступе к совершенно секретным сведениям: "___"
__________ 20__ г.
Дата последнего ознакомления с совершенно секретным сведениям:
"___" __________ 20__ г.

Юридический адрес организации: _____________________________________.

_________________ _____________ ______________________________
(должность) (подпись) (ф.и.о.)

М.П.





Приложение № 1
к п. 11 Положения о выезде из Российской
Федерации работников Администрации
ЗАТО г. Железногорск, имеющих
допуск к совершенно секретным
сведениям, отнесенным к
государственной тайне

ЖУРНАЛ
УЧЕТА И ВЫДАЧИ ПАСПОРТОВ ДЛЯ ВЫЕЗДА ЗА ГРАНИЦУ


Фамилия, Дата Страна Кем Роспись в Отметка о
имя, пребыва- разрешен получении приеме на
отчество убытия прибытия ния выезд паспорта хранение
сотрудника









------------------------------------------------------------------